如何舉辦一場成功的慶典活動?四大思維策略全面解析

發表于:2018/7/10 17:22:13來源:瀏覽

 思維決定高度。思維的深度,決定活動的成敗。

 

 

20%的富人掌握80%的財富,

20%重視經驗,80%重視學歷,

20%用脖子以上賺錢,80%用脖子以下賺錢,

20%正面思考問題,80%負面思考問題。

 ……

所謂的二八原則,即80%的產出來自20%最至關重要的行動,所以要清楚哪些事情對你來說是最重要的,一定要保證,千萬別跟沒頭的蒼蠅似的,或者像個滅火隊,逮到什么做什么。——《杜拉拉之似水年華》

 

一場成功的慶典活動,也符合二八法則的定律。如何讓一場慶典活動舉辦成功呢?頂層設計尤為核心。本篇文章不講述慶典活動怎么做,重點以思維方式引導大家,應該著手哪些核心環節,從而讓活動更有意義。

    一、我做慶典活動的目的是什么?

      不管是活動的大與小,開業、開幕、周年慶等,活動都是有預算的。要明白做活動不是為了自嗨,而是為門店或企業在有限的預算內帶來最大化的營銷效應。因此在策劃活動慶典前,首要明確我要做這場活動的目的是什么。

    二、我要怎么做活動慶典?

    在解答這個問題前,先拋出另外一個問題,執行一場活動慶典的核心是什么?

     ——創意。

    沒有一個好的創意,沒有吸引力、誘惑力,誰參加、誰關注?

活動慶典頂層設計一個核心重要的點,就是創意。創意應包含主題、活動的玩法、噱頭等。如何想一個好的創意?先要明白用戶喜歡什么創意?

1、意外法。給用戶一種驚喜。不案常理出牌,往往能取到事半功倍的效果。

2、娛樂法。好奇心害死貓。用引誘的方式誘導用戶積極參與。

3、感動法。情感是每個人非常細膩的地方?衫糜H情、友情、孝心等方面設定情感心法。

4、興趣法。信息爆炸時代,苦澀、常規的創意,很快會被淹沒掉。還不如針對特定的人群,以興趣的方式切入,拉近企業與用戶的距離,也會取得意想不到的結果。

5、調研法。如果上述沒理解透,可用這招。先把上述這些玩法給收集起來,逐一分析,發散思維,結合自身企業情況,優化一個升級版創意套路。

    三、我要做什么時候做活動慶典?

    時間的選擇,具有非常重大的作用。風口上,豬都會飛起來?梢姇r機的對活動的作用的意義。企業活動慶典可根據市場推廣時機與活動慶典結合起來,如產品上市、產品促銷、論壇峰會、新聞發布會等,層層遞進、環環相扣。其次,選擇重要節假日,如國慶、五一等。最后熱門事件,如世界杯等。

     四、我要達到什么效果?

     2點構思,一是規模的大小,規模的大小直接影響現場氣氛的大小與影響力的大小,現場的氣氛大小受限于創意、會場布互動環節、禮品等,影響力的大小取決于媒體、重要嘉賓等有助于活動背書的人或機構。二是有既定的預期數據指標,如參與人數、傳播量、進店量、咨詢量、成交量等,要有較為清晰數據指標。

     本篇文章只將思路,請恕作者才疏學淺,可能針對慶典活動講的還不夠到位,還請諒解。關于活動慶典執行流程,本文未將,說實話,執行的流程其實差別不打,如有需要,可留言,下次作者將針對慶典活動專門寫一篇詳細的執行流程。

 

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